01.
Care assistant
Opatrovateľ/ka v opatrovateľskom dome
Pracovné podmienky
- mzda 12 – 14 EUR/hod.
- zamestnávateľ odvádza daň a zdravotné poistenie z hrubej mzdy
- pracovný úväzok min. 40 hodín týždenne + možnosť pracovať v nadčasoch
- nárok na 28 dní preplatenej dovolenky
- ubytovanie a strava poskytnuté zamestnávateľom
- letenka preplatená do výšky 50 EUR (po odpracovaní 3 mesiacov)
- pri nástupe do zamestnania zamestnávateľ pomôže s povinnými registráciami
- pred nástupom poskytnuté bezplatné zaškolenie
- opatrovateľské domy sa nachádzajú v rôznych lokalitách Veľkej Británie a Írska
Náplň práce
- starostlivosť o obyvateľov opatrovateľského domu pod dohľadom zdravotnej sestry
- pomoc pri osobnej hygiene, kúpaní, stravovaní a obliekaní
- servírovanie jedál a upratovanie stolov
- pomocné práce ako upratovanie izieb, postelí a pod.
- asistencia pri voľnočasových aktivitách obyvateľov opatrovateľského domu
- práca na smeny, ktoré môžu zahŕňať aj víkendy
02.
Live in carer
Opatrovateľ/ka v domácnosti pacienta
Pracovné podmienky
- mzda 440 – 660 EUR/týždeň
- zamestnávateľ odvádza daň a zdravotné poistenie z hrubej mzdy
- ubytovanie a strava poskytnuté zdarma
- pracovná doba približne 7-10 hodín denne
- práca na turnusy
- nárok na 28 dní preplatenej dovolenky
- letenka preplatená do výšky 110 EUR (v prvej mzde)
- pri nástupe do zamestnania zamestnávateľ pomôže s povinnými registráciami
- pred nástupom poskytnuté bezplatné zaškolenie
Náplň práce
- starostlivosť o seniorov a ľudí s fyzickým alebo mentálnym handicapom
- pomoc pri obliekaní a osobnej hygiene
- asistencia a uľahčovanie pohyblivosti vrátane usádzania do vozíka, prechádzky s vozíkom, v prípade potreby usádzanie do auta, šoférovanie klientovho auta
- pomoc pri stravovaní s ohľadom na dietetické požiadavky, vrátane prípravy a servírovania jedla
- asistencia pri dennodenných aktivitách spojených napr. s prácou, trávením voľného času (účasť na spoločenských udalostiach, stretnutiach s priateľmi, dovolenky), vzdelávaním a pod.pomoc pri podávaní liekov, predpísaných lekárom
- v prípade potreby pomoc pri vybavovaní korešpondencie
- domáce práce (prezliekanie postelí, pranie, žehlenie, nákupy)
03.
Domiciliary carer
Komunitný opatrovateľ/ka
Pracovné podmienky
- mzda 14 – 17 EUR/hod.
- zamestnávateľ odvádza daň a zdravotné poistenie z hrubej mzdy
- pracovný úväzok cca 40 hodín týždenne, možné pracovať v nadčasoch
- nárok na 28 dní preplatenej dovolenky
- ubytovanie poskytnuté zamestnávateľom
- letenka preplatená do výšky 50 EUR (po odpracovaní 3 mesiacov)
- pri nástupe do zamestnania zamestnávateľ pomôže s povinnými registráciami
- pred nástupom poskytnuté bezplatné zaškolenie
Náplň práce
- denné navštevovanie klientov v ich domácnostiach
- pomoc s hygienou, stravovaním, obliekaním
- podávanie liekov
- rehabilitácie
- pomoc s domácimi prácami, prípadne starostlivosťou o zvieratá alebo nákupmi
- medzi jednotlivými klientami sa opatrovateľka presúva autom, ktoré je poskytnutné zamestnávateľom
Spokojné ohlasy...
„Nečakal som, že to pôjde tak rýchlo. Za 2 týždne od prvého kontaktu som už tu v UK. Mal som síce už nejaké skúsenosti s opatrovaním, ale na trainingu som a naučil veľa nového. Vo agentúre pracuje viacero slovákov a čechov. Keď máme voľno, tak sa stretávame. Začiatky neboli jednoduché, ale už sme si na seba s klientom zvykli a je to bez problému.“
Patrik, patulovirtual({%})azet.sk